注重骨干培训。成立了村“两委”换届选举工作领导小组，制定了《秦都区村级党组织领导班子和第十次村民委员会换届选举工作实施方案》，对各涉农街道党工委书记、办事处主任，党工委副书记、分管民政工作副主任、党建办主任、民政办主任等40余人开展培训，并给各街办下发24种换届选举工作常用文书参考样式，明确换届选举程序内容、流程和分工，确保换届工作的顺利实施。

       注重覆盖包抓。结合党员领导“七个一”包抓联系，由25名区级党员领导和街办15名领导包抓29个行政村，实行领导包抓、台账销号、全程纪实、巡查督导、重大事项请示报告、信访限期核查通报等六项工作制度。

       注重强化督导。区办两级共下派11个督导组，全面督导换届工作，实现包抓督导全覆盖。渭滨办充分发挥“老书记”作用，让其担任督导小组组长，配合街道党工委做好换届选举工作。

       注重纪实登记。29个村全部印发了《村级党组织换届选举工作纪实登记本》，涉及选前准备、资格审核、民主测评、党员和村民代表推荐、街道党工委推荐等11项内容，并明确各村《村级党组织换届选举全程纪实登记本》连同其他换届选举资料一并归档，由街办指定专人专柜保存，确保责任到人。