深化包抓联系，实现党建领域全覆盖。将在党员中开展“十联十送十带头”活动延伸到全体机关干部。人民办将活动拓展到党建联席会议成员单位，拓宽了包抓对接渠道。每名党员、干部通过“‌十联”（即联系1名70岁以上老党员、1名入党积极分子、1户贫困户、1名空巢老人、1名留守儿童、1户工商户、1名残疾人、1名党外人士、1名贫困大学生、1名“双创”青年）掌握社情民意，及时倾听群众真实呼声。通过“十送”（即送政策、送法律、送项目、送技术、送信息、送书籍、送健康、送资助、送文化、送温暖）解决实际困难，及时把党的温暖送到群众家中，夯实了党建责任，实现包抓联系的全面覆盖。

       坚持问题导向，充分发挥先锋模范作用。建立动态问题台账，实行销号管理。党员、干部坚持每月走访不少于1次，做到“四必访”“五清”，及时帮助群众解决或协调解决实际困难和问题。通过“十联十送十带头”活动，强化党员干部为党尽职、为民造福的使命担当，引导广大党员、干部自觉履行义务，在推动发展、改善民生等方面主动作为、勇于担当，树立秦都干部良好形象。目前，全区解决经济发展、环境整治、医疗救助等方面实际问题1900多件，真正为群众解忧，促经济发展，充分发挥示范引领作用。

       强化考核督察，扎实提升群众满意率。坚持定性分析与定量考核、平时检查与年度考核、区级考核与党（工）委考核相结合，突出工作实绩和群众公认。考核对象包括各街办、各部门、党员领导及全体机关干部（教师党员），考核采取对单位考核和个人考核两种方式，按照季度考核、随机考核、综合评定的程序进行。对党员“十联十送十带头”活动开展情况实行百分制考核，包括履行工作职责、解决实际问题、建立工作台账等方面,随时征求联系对象评价意见，实行严格的奖惩制度，推动活动扎实有效开展，所联系党员群众普遍感到满意。