本网讯 今年以来，武功围绕打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”模范部门，紧扣“三抓”要求，以加强政治、能力、作风建设为主线，持续打造忠诚干净担当的专业化组工干部队伍。

　　抓规范，打造模范部门。对标中省市新要求，修定了部务会、财务管理、集体学习等23项制度，出台了《部机关制度汇编》，特别是针对文字材料不严谨的共性问题，创新制定了《首办负责制管理办法》，做到以制度管事、用规矩管人。坚持用信息化引领提升组织工作，启用掌上办公平台，发掘远程教育资源，不断提高组织工作效能。

　　突出专业化，打造过硬队伍。突出五比提素质，以“比党性品行、比政策学习、比组工业务、比公文写作、比工作创新”为主要内容，开展“素质提升年”活动，打造德能正其身、才能胜其任、言能达其意、书能成其文、绩能服其众、体能担其责的“六能”型组工干部队伍。大力创建“书香型”机关，开展“日读一小时、周读一本书、月撰一篇文”活动。加强干部实训锻炼培养，先后举办组工干部写作能力培训、组工（党务）干部业务培训班，积极选派4名干部赴市部跟班学习，选派上级8名干部参加上级调训，拓展干部“实训平台”教育基地现场培训，利用“智慧党建平台”在线教育模块定期推送学习资料，组工干部参训率100%。全方位提高组工干部综合素质，建立部机关写作、摄影等2个兴趣小组，加强组工信息、调研工作，练就开口能讲、提笔能写、办事能成的基本功。

　　突出精细化，锻造优良作风。以“作风建设年”活动为抓手，扎实开展“四要”部风教育，严格执行组工干部“十严禁”纪律要求，带头落实“三项机制”，发挥组工干部模范带头作用，推行组工干部带牌上岗、公开承诺、进社区认领公益岗位，实行分管领导包片、科室包镇办、组工干部包村指导基层党建、开展脱贫攻坚。积极营造和谐共事氛围，倡导“严格自律、激情工作、快乐生活”理念，工作上从严要求，生活上关心支持，组织部门成为干部之家、党员之家、人才之家。（桂亚辉）